近日，第一届全区检察机关文化品牌揭晓，内蒙古检察将对“三佳三优”文化品牌进行展播，敬请关注。

　　伊检暖爱 护航绿城

　　伊金霍洛旗检察院

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　　“大美绿城”——伊金霍洛，坐拥黄河母亲温暖各民族的“几字臂弯”、高原厚土温暖全世界的“羊煤土气”，是“一代天骄”眷恋的灵魂家园。这里是黄河文化与草原文化的交融共进地、是党的民族政策最早成功实践地，拥有各民族忠心向党、团结友爱的石榴情怀，各族群众共同拼搏奋斗创造出了全国百强县第26位的地区综合实力。伊金霍洛旗检察院赓续忠诚包容、拼搏奋进的文化传承，打造“伊检暖爱”检察文化品牌，以“忠诚”为主魂，以“为民”为宗旨，以“暖爱”为方法，以“队建”为依托，实现检察业务与检察文化同频共振、良性互动，推动争创一流检察业绩，为“走在前、作示范”的地区发展大局提供有力司法保障。

　　建设“暖爱”堡垒支部，让党组织始终充满吸引力、凝聚力和暖爱之情，深度融合业务，将党的政治、组织、密切联系群众的优势转化为“伊检暖爱”的工作优势，从而实现党建抓得实、队伍建得强、业务质效高、服务大局好的效果。

　　第一党支部立足筑牢我国北方重要生态安全屏障，推行“党建+检察+绿城”生态检察“三色融合”特色工作法，护航经济社会和生态建设协调发展，被选树为全旗党建优秀案例。第二党支部立足筑牢祖国北疆安全稳定屏障，推行“强根铸魂·三维融入”特色工作法，从政治、大局、群众三个维度促进党建与刑事检察业务深度融合，获评第二批全国检察机关党建与业务深度融合优秀案例。

　　该院设立全区首家“伊检关爱”支持起诉工作室，联动12家单位一年办理61件支持起诉案；帮助90余名农民工追索工资300万余元、帮助老年被害人追索交通事故赔偿金、人身损害赔偿金等126万余元；设立全区首家“伊检关爱”司法救助专项基金，联合红十字会首期募集100万元，救助人数和救助金同比分别上升81%、114%……一个个数据背后，是“伊检暖爱”办案团队情系民生的真实体现。2022年底，办案团队通过走访妇联发现梁某被多次家暴的线索，梁某多次报警甚至向法院起诉离婚，经调解后又撤诉。其后，梁某面临的是变本加厉的殴打、谩骂、跟踪、滋扰，而梁某文化较低、性格软弱，无工作技能和固定收入，不会维护自身合法权益，每日生活在不安与恐惧之中。据此，办案团队于受案当日即作出支持起诉决定，积极与法院沟通，支持梁某向法院申请人身安全保护令，联合多部门对梁某丈夫予以训诫、释法说理，并对梁某开展心理疏导、就业技能培训等“造血式”帮扶。针对“家暴”问题，同步与法院、司法局、妇联、综治中心出台多项制度，完善反家暴社会治理机制，该起案件被最高检评为2023年度支持起诉典型案例。

　　一点一滴是民生，一枝一叶显初心。伊金霍洛旗检察院以“如我在诉”的理念办好民生小案，纾民困、解民忧、暖民心，2023年度办理的案件中，获评全国典型案例2件、全区典型案例4件、全市典型案例和优秀文书5件。

　　走进伊金霍洛旗检察院，一面“民族团结和谐风采墙”映入眼帘，不同地域、不同身份检察人员的风采照凝聚成“检察”二字，和旁边的“五星”人物相互辉映，体现了忠诚包容、拼搏奋进的文化精神。在这里，爱院如家、以院为荣是全员的集体共识，凝心聚力、争创一流是全员的共同目标。

　　该院创办了“暖爱五型课堂”，提升队伍素能。“红色课堂”打造“党史讲堂”“实景课堂”“读书沙龙”等载体，确保检察人员永葆政治本色；“政治课堂”设置“理论课”“指导课”“家访课”“考察课”四类特色课目，提高检察人员政治执行力；“法治课堂”开展公检法“同堂学习”、数字检察“头脑风暴”讲堂等“体验式”学习，引导检察人员更新司法理念；“实战课堂”开展岗位专训、庭审观摩等“沉浸式”实训，提升检察人员办案能力；“廉政课堂”开展“四个一”廉政教育、“嵌入式”廉政小课堂、纪检组长上讲台等活动，确保检察人员公正廉洁司法。

　　打造铸牢中华民族共同体意识实践教育展区、党建融合业务宣教培训阵地、智能案管小伊、数字法律监督中心、未成年人综合司法保护中心、检察人员子女假期托管中心、检察文化暨院史展区、伊检书苑、体能训练馆、“伊检之梦”乐队室、妇女之家、文化走廊；组建兴趣小组、丰富文体活动、福利一视同仁。在这种环境文化和精神文化的熏陶下，61%的非编人员与在编人员一同奋勇争先，取得了连续两年检察业绩考评全市第一的成绩，先后获得各层级多项表彰。

　　习近平总书记指出，文化关乎国本、国运。检察文化关乎检察大业、检察全局，而先进检察文化是推动检察工作现代化的内生动力。“伊检暖爱”检察文化品牌的建设，就是伊金霍洛旗检察院的积极探索。